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互联网企业取消“大小周”，降薪是否天经地义？
今年以来，字节跳动、快手等多家互联网行业企业纷纷宣布取消“大小周”工作制，不少取消“大小周”工作制的企业员工收入出现了不同程度的下降。律师岳久博对此表示，“取消‘大小周’，并不意味着降薪就是天经地义的。” 如果劳动合同约定了固定工资总额，没有包含周末加班的加班费用。那么，企业就不能随意降低总额，取...
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前列腺检查是否依然可行？
尽管有众多新的质疑，著名前列腺手术专家解释他为何认为前列腺检查仍不失为治病救人的好办法。作者：Lawrence A. Armour对于50岁以上的男性，是否需要每年做一次PSA（前列腺特异性抗原）检查来诊断前列腺癌呢？《新英格兰医学期刊》（New England Journal of Medicin...
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Silver lining at the N.Y. Auto Show
The buzz is that the White House wants to adopt a single national fuel economy standard, which would help both automakers and customers.By Alex Taylor...
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W. W. Grainger
排名：100 (去年排名：N.A.)是什么使这家公司如此伟大？W. W. Grainger是一家配送中心运营商，通过大量培训、利润分红和福利优势，建立起成熟而忠诚的员工队伍。2009年营业收入（百万美元）：6,222网址：www.grainger.com ...
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取消大小周，能换来双休自由吗？
最近，由于大小周的问题，互联网大厂再次备受关注。但许多人即使没有面临大小周，巨大的工作量和工作压力，也让周末的隐性加班无处不在。休息时也准备好随时工作，已经越来越成为职场人的常态。...
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美团优选宣布取消“大小周”
美团旗下社区团购业务“美团优选”已于近日发布通知，取消“大小周”（即隔周单休），本周起立即执行。与字节跳动、拼多多等全员“大小周”的情况不同，美团并未实行全员大小周，仅在最激进的社区团购业务中采取“大小周”模式。...
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吴恩达：做数据中心型企业，才能在人工智能上获得成功
吴恩达（Andrew Ng）是深度学习技术的先驱者之一。所谓深度学习，就是将大型神经网络应用于人工智能领域。就广大企业应该如何利用人工智能技术的问题，吴恩达也是最有发言权的专家。吴恩达创办了一家名为Landing AI的公司并自任首席执行官。这家公司的软件，可以让即使不懂编程的人，也能够轻松构建和维...
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字节1/3员工拒绝取消大小周
上周字节跳动在公司内部展开“字节跳动取消大小周”的调研，然而，万万没想到，三分之一的人不支持取消大小周。不少员工表示，支持大小周就是为了加班费。...
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快手宣布7月1日起取消大小周
快手刚刚宣布从7月1日起取消大小周，员工按需加班，公司按照相关规定向员工支付加班工资。快手内部将大小周称为聚焦日，今年1月开始试运行，经过半年试运行之后决定取消。...
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格力宣布实行双休制，取消“大小周”
11月22日，格力电器官方微博发布通知，将单双休工作制调整为双休工作制，取消所有加班，对于确实有加班需要的，由部门申请，报主管公司领导批准备案，后续安排调休。董明珠回应：“希望格力最好全都是日班。”...
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